Prosegue a Sistema Ambiente la lotta sindacale dei lavoratori “in difesa – spiegano Michele Massari della Fp Cgil, Andrea Lazzarini della Fit Cisl e Andrea Bacci della Uiltrasporti – dei colleghi inspiegabilmente tenuti a casa, preferendo un oneroso ricorso al massiccio utilizzo di straordinari anzichè decidere il loro passaggio a tempo pieno dall’attuale part time verticale semestrale, mettendo in discussione oltretutto un diritto insindacabile come quelle delle ferie”.

“Con l’attuale assetto infatti – spiuegano i sindacalisti – i servizi ordinari devono essere coperti ricorrendo a importanti quantitativi di lavoro extra con il risultato, sotto gli occhi di tutti, di non riuscire comunque a raggiungere livelli accettabili di decoro, creando ritardi e talvolta mancanza totale della raccolta. Così facendo aumentano i costi finali per l’utenza, infatti il lavoro straordinario è  ben più oneroso oltre ad aumentare il rischio di infortuni e rendendo, in definitiva, un servizio peggiore alla cittadinanza. L’atteso ingresso di Iren in sostituzione del socio fallito, che il cda aziendale usava spesso come scusante per giustificare l’evidente stallo organizzativo, è avvenuta ma ora sembra da voci che circolano che la prossima scelta sia addirittura l’adozione di un direttore generale, figura attualmente non prevista e per la quale, peraltro, per ora non si è ancora bandito un concorso. Con alle porte una estate ricca di eventi, una città ci auguriamo piena di turisti, ci possiamo permettere un servizio rettorato giornalmente e che anziché programmare le esigenze si trova invece ad inseguire e porre rimedio alle sempre più frequenti carenze?”

“Si ha l’impressione che si attui sempre di più una politica dell’apparire, dove si fa parecchia passerella, propagandando strumenti come il Ti – riciclo fino all’ormai fantomatico Glutton, scelte che a noi sembrano indirizzate all’immagine ma a nostro parere poco utili a contrastare una situazione che vede i garby costantemente colmi , con materiali esposti tutti attorno e la raccolta porta porta in periferia soffrire gravi carenze ogni giorno (per non parlare dello spazzamento delle periferie, oramai ridotto al mero cambio dei cestini…). Per questi motivi, i lavoratori di Sistema Ambiente, che ricordiamocelo sono quelli che hanno a cuore sia l’azienda che la città nella quale abitano, hanno rinnovato e riattivato dal 28 maggio lo stato di agitazione con il blocco degli straordinari. La speranza delle organizzazioni sindacali Fp Cgil, Fit Cisl e Uiltrasporti è che il cda prenda finalmente atto che la realtà e le necessità del servizio sono quelle che abbiamo da subito indicate, anche di fronte al prefetto. D’altra parte è sotto gli occhi di tutti, senza il lavoro straordinario saremmo al collasso e solo la regolamentazione della protesta nei servizi pubblici permette di non rendere questa realtà nella sua totale e drammatica evidenza“.

“Rinnoviamo al cda (…ma a chi? al dimissionario amministratore delegato espressione della procedura fallimentare?) – conclude la nota – e allo staff dirigente in relazione al quale, spesso non ci appare nemmeno chiaro quali siano le funzioni delle sue varie diramazioni, e con il quale non è facile interloquire, la richiesta di dare finalmente disponibilità a soluzioni che facciano il bene di azienda ed utenza e rispettino i lavoratori“.